起个好名字，真的很重要
你说现在开个劳务派遣公司，不光得有实力、有资源，首先名字就得让人一听就记住，对吧？我身边好几个朋友创业，一开始没太在意名字，结果客户老是记不住，打电话都费劲。所以啊，起名这事儿真不能马虎。
名字要顺口，还得有点气势
你想啊，人家一打电话过来，说“我是某某劳务”，如果名字拗口，对方听完一遍可能就忘了。所以我建议名字一定要朗朗上口，比如宏达人力、鑫源派遣、众联劳务、启航人力、腾飞服务、恒信外派、嘉诚人力、瑞丰派遣、优才输送、卓越人力，这些名字听起来是不是挺顺的？而且带点积极向上的感觉，客户一听就觉得靠谱。
名字里最好能体现专业和信任感
说实话，现在劳务派遣市场竞争也挺激烈的，你名字要是太花哨，反而显得不专业。像安邦人力、诚信劳务、稳达派遣、安心外派、正合人力、信诺服务、立信派遣、诚誉人力、协力劳务、中诚外派，这些名字是不是给人一种踏实的感觉？客户一听就觉得这家公司做事规矩，值得信赖。
也可以加点地域特色，方便本地推广
你要是在某个城市扎根发展，名字里带上地名其实挺聪明的。比如华东人力、粤南派遣、川渝劳务、京北外派、沪申人力、津桥服务、湘楚派遣、齐鲁人力、浙东外派、岭南人力，这样本地客户一看就知道你是本地企业，沟通起来更亲切，推广也更容易。
年轻一点的名字，适合新兴团队
如果你的团队比较年轻，想走创新路线，那名字也可以活泼一点。比如快聘人力、易派通、职达人、灵工派、优聘家、速达人力、智联外派、新动力、职先锋、闪聘服务，这些名字听着就有活力，特别适合互联网+模式的劳务派遣公司。
别忘了名字要能注册，别撞车
哎，说真的，我有个哥们儿想了半个月的名字，结果去工商局一查，早就被人注册了。所以啊，起完名字一定得先查查商标和企业名称能不能用。像同创人力、共赢派遣、合力劳务、聚贤外派、汇才人力、博远服务、天启派遣、星程人力、云途外派、领航人力，这些虽然好听，但也得确认有没有被别人抢先用了。
最后啊，名字还是要和公司定位匹配
你是做高端人才派遣的，还是主打基层用工？目标客户不一样，名字风格也得调整。比如高端路线可以用精英人力、尚仕派遣、睿才外派、鼎峰人力、华骋服务；如果是大众化用工，那就选万家劳务、便民派遣、速工人力、勤达外派、众帮服务这类更接地气的名字。
总之啊，起名字这事，真不是随便拍拍脑袋就行的。它代表的是公司的第一印象，是品牌的起点。你想想，客户第一次听说你公司，不就是从名字开始的吗？所以啊，多花点时间琢磨，总没错。
